Mit Leichtigkeit lernen: nie wieder das Gefühl, abgehängt zu sein oder nicht mithalten zu können.

Für Mitarbeiter und Führungskräfte – für all die, die souverän und sicher mit Veränderungen umgehen möchten.

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Lernen lernen – darauf kommt es an!

Ihre Mitarbeiter lernen, sich schnell an neue Herausforderungen anzupassen. . In einer Welt, die sich ständig verändert, ist das entscheidend.

Durch die Stärkung des „Ich habe eine Idee, wie ich es anpacke!“ wird das kontinuierliche Lernen im Arbeitsalltag zur Routine. Das spart Zeit, insbesondere dann, wenn Lernen im Austausch zur Selbstverständlichkeit wird. So wird Ihr Team fit für die Zukunft. Mit traditionellen und agilen Methoden fördern wir selbstorganisiertes und gemeinsames Lernen – genau das, was Sie brauchen, um langfristig erfolgreich zu sein.

Lernen wird agil

Lernen neu lernen

Entdecken Sie das Lernen neu! Entwickeln Sie Lernkompetenzen, die Sie wirklich weiterbringen – selbstorganisiert, im Austausch und mit agilen Methoden. So bleiben Sie flexibel und sind fit für neue Herausforderungen.

Konzentriert bleiben

Konzentriert arbeiten

Steigern Sie Ihre Konzentration! Erlernen Sie effektive Strategien für fokussiertes Arbeiten und den Umgang mit Ablenkungen. Mit einem 6-wöchigen Praxistransfer setzen Sie die Tools direkt im Alltag um.

So werden die Augen wieder fit

Augenfitness am Bildschirm

Wache Augen trotz Bildschirmarbeit! Mit einfachen Übungen erwecken Sie müde Augen und verbessern Ihre Sicht – schnell, effektiv und leicht im Alltag integrierbar. Damit Sie dranbleiben, unterstützt Sie eine Online-Begleitung.

Hallo, ich bin Margit Reinhardt

Immer wieder Neues ausprobieren, dabei mutig sein und ein Scheitern möglichst mit Humor verknüpfen, das macht mich aus. Aber auch die Ausdauer und das Dranbleiben sind wichtige Zutaten. Zur Abrundung kommt die Resilienz und Selbstfürsorge mit dazu.

Das ist die Basis, damit das Lernen erfolgreich ist und die Veränderungen gelingt!

Meine Trainings biete ich in Präsenz und online an. Das gilt ebenso für das Coaching.

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Meine Coaching-Angebote

Jemand muss sich zwischen Kopf und Herz entscheiden

Blick durch eine Lupe auf einen Lernenden mit tiefer Konzentration

Eine Frau hält einen Diamanten und in der anderen Hand ein Herz

Veränderungscoaching

Konzentrations-Coaching

Resilienzcoaching

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Von Artisten lernen - Fallen und Aufstehen

Margit Reinhardt

Was wir uns beim Lernen von Artisten abgucken können

Allgemein, Lernen im Beruf, Veränderungen

Vor kurzem war ich bei einer Zirkusvorstellung, kein klassischer Zirkus, sondern im Rahmen des Atoll-Festivals ein junger zeitgenössischer und äusserst kreativer Zirkus. Junge Artisten, die den Zirkus neu erfinden. Es ging ums Fallen und…

Margit Reinhardt

Gedankenchaos? So behalten Sie stressigen Zeiten einen klaren Kopf

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Na, wie sieht es in Ihrem Kopf gerade aus? Ich vermute mal, eher klar, denn wenn die Gedanken in Turbulenzen geraten, könnten Sie das hier gar nicht lesen. Wenn Sie hingegen entspannt oder besser noch, neugierig sind, werden Sie diese Infos…

Margit Reinhardt

Ständig online und am Handy – das macht was mit Ihnen!

Allgemein, Konzentration, Veränderungen

An einem Sonntagmorgen bin ich mal kurz zusammengezuckt, als ich in den Nachrichten das Ergebnis einer Studie der Postbank hörte. Sie und ich sind im Durchschnitt 69 Stunden pro Woche online, zwei Stunden weniger als im Vorjahr. Menschen zwischen…

Definition: Lebenslanges lernen

Die Arbeitswelt verändert sich ständig. Das erfordert ein stetiges, eben lebenslanges Lernen. Der Vorteil: es bringt Sie beruflich und persönlich weiter. Ganz nebenbei wird ihr Selbstvertrauen gestärkt und ihr Gehirn bleibt fit. Die beste Voraussetzung, um Veränderungen aktiv mitzugestalten.

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